Изменения документа Уволить и заблокировать доступ
Редактировал(а) HRlink 12.09.2024
Сводка
-
Свойства страницы (1 изменено, 0 добавлено, 0 удалено)
Подробности
- Свойства страницы
-
- Содержимое
-
... ... @@ -1,4 +1,4 @@ 1 -= Краткая инструкция 1 += Краткая инструкция = 2 2 3 3 (% class="box" %) 4 4 ((( ... ... @@ -38,27 +38,24 @@ 38 38 * Можно установить любую дату увольнения, поэтому, если дата увольнения на 1 день меньше текущей, то отключение произойдет моментально 39 39 {{/info}} 40 40 41 -== Увольнениесотрудника ==41 +== Процесс увольнения сотрудника == 42 42 43 +=== Последовательность шагов === 44 + 43 43 Для увольнения сотрудника: 44 44 45 45 * Перейдите в карточку сотрудника и напротив нужной должности нажмите кнопку **Уволить** 46 46 47 -[[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/F0sqo4EPfru5BVUn2J5ItbpdmFZ6irrvbbMcYVmWoaxUaVrzAOtf75upXKA9-ECAis2CFmb8cn859RaZRpV6zil3vhdBzR7ip0gPwe4FhF8w2UlTMhHgrvyNWdciSgiKPM25A08cuwgdPOH8isB2syw||alt="524bee1c838c9e0cb3a34580eadd66cf.png" height="292" width="624"]] 48 - 49 - 50 50 * Выберите дату увольнения 51 51 52 -[[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/sbNcvjVqpxjkVyl83h_cYVUj84iQVGJp_zZUz_PiwT_Q_VBh4mlQtmgunWtuua7II5C85KpBFcb6kKz-dIPzjdfNsMm5cDA8I2duJdfy-rZcgcu2QC-pF05yif_5XoXzmPSDf-ialcvn3WUdYqI45xQ||alt="7eb793f5deca3c5b50834dd918e22ada.png" height="203" width="280"]] 53 53 52 +=== Статусы увольнения === 54 54 55 -== Статусы увольнения == 56 - 57 57 |=Статус|=Значение 58 58 |Будет уволен с дд.мм.гггг. Например, «Будет уволен с 10.10.2024»|Блокировка доступа произойдет 09.10.2024 в 23:59. При необходимости такого сотрудника можно [[восстановить>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Сотрудники/Восстановить%20уволенного%20сотрудника%20/]] 59 59 |Отключён дд.мм.гггг. Например, «Отключён 10.10.2024»|Доступ был заблокирован с 09.10.2024 23:59. При необходимости восстановить такого сотрудника можно через повторное приглашение на портал 60 60 61 -== Успешн ое увольнениесотрудника ==58 +=== Успешный результат увольнения сотрудника === 62 62 63 63 Если все шаги были выполнены правильно, то у сотрудника отображается один из следующих статусов: 64 64