Редактировал(а) HRlink 25.09.2024

От версии 10.1
отредактировано HRlink
на 23.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 8.1
отредактировано HRlink
на 21.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Содержимое
... ... @@ -1,4 +1,4 @@
1 -= Краткая инструкция =
1 +
2 2  
3 3  (% class="box" %)
4 4  (((
... ... @@ -9,7 +9,6 @@
9 9  * Вернитесь в реестр документов, отметьте отредактированный документ {{icon name="check-square"}}{{/icon}} и нажмите **Отправить на подпись**. Документ будет размножен на количество сотрудников и уйдет на подпись в зависимости от порядка подписания - руководителю или сотруднику
10 10  )))
11 11  
12 -
13 13  = Добавление в документ нескольких сотрудников =
14 14  
15 15  |(((
... ... @@ -20,31 +20,13 @@
20 20  
21 21  )))|
22 22  
23 -== Описание ==
22 +== Выбрать документ в реестре ==
24 24  
25 -Процесс используется для отправки любых массовых документов. После отправки на подпись система размножит документ на количество сотрудников.
26 -
27 -Для отправки локальных нормативных актов мы рекомендуем использовать раздел [[ЛНА>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/ЛНА/]] 
28 -
29 -
30 -== Предварительное условие ==
31 -
32 -{{warning}}
33 - **{{icon name="warning"}}{{/icon}}**Убедитесь, что:
34 -
35 -* Все сотрудники, которым отправляется документ, приняли приглашение и имеют подключенную действующую ЭП
36 -* Если у сотрудника подключена только ПЭП Госуслуг, то у документа в маршруте подписания установлен порядок подписания «Руководитель первый»
37 -{{/warning}}
38 -
39 -
40 -== Процесс добавления сотрудников и отправка на подпись ==
41 -
42 -=== Выбрать документ в реестре ===
43 -
44 44  * В реестре **Документы** отметьте нужный документ {{icon name="check-square"}}{{/icon}} и нажмите **Редактировать**[[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/vals6W7tyFEqRR7HmjQJmWDWLH0vnhZEeWEyO1cjqBQH4HRDDWuWHV-DnYVIFRgXEFnR3_ytDs01-ycej64UyF2ljKdWiI0HTZycUnINNtazFiydDl622ilVfBABZj8q5GILw-nZ0tUWMUWE-6xlrQk||alt="1488b79018c2c9f600b008fbbf1c411b.png" height="176" width="624"]]
45 45  
46 -=== Добавить сотрудников в карточке документа ===
47 47  
27 +== Добавить сотрудников в карточке документа ==
28 +
48 48  * Поочередно добавьте всех нужных сотрудников в документ
49 49  
50 50  [[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/L1Vnl1PXi_bJh2kGheJLq-HeDuUH7OS_SmeVUq3-tMEaW_BX6sYGHFHVKypYnoOWD3y1aJqPcbXUfHNbKA3kWObPNU8gyt-wgpiGtmTj7Gnco6jUcJR_iQ3_gABZl3B1RHGuMY0vTLq08IXgilt-s0A||alt="3034342fec65c19b7b5f95c200fe5b4d.png" height="241" width="624"]]
... ... @@ -55,7 +55,7 @@
55 55  [[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/e9LJLrc7wUDbCMLxkf3LIRPAg3mvOZbViDnbsGD0v6q5bYbfqKix5ne38ApWADn9uOAMTuBdmLwQfe21oqFbkm_TW7PvXu--uabwxzaqSTnQwi49EaPYdLeoPWbvEcwFN7tU8hNiLQ2_lQyo4kI6M9M||alt="07323a520eec3643f684d9f61ffc4d0f.png" height="333" width="624"]]
56 56  
57 57  
58 -=== Отправить документы на подпись из реестра ===
39 +== Отправить документы из реестра ==
59 59  
60 60  * Вернитесь в реестр документов, отметьте его галочкой и нажмите **Отправить на подпись**
61 61  
... ... @@ -62,10 +62,8 @@
62 62  [[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/V4RkhI96iDxP_dlmPi0beDBH9XE57wq3hbwVr7MjclNBwkJZmsF_O0s_TtOqyQCb67incYXuXYqAP24TpxEJa3jJ-YnbZ1vxmj2bpKIL8yUJHDLC6hh67ilNuBMQjzJSgIHgw5ya18VkzmuNz4pgWhA||alt="9d6953d3d9a1a1c4e149a3d14f9fb96d.png" height="191" width="624"]]
63 63  
64 64  
65 -=== Успешное завершение массовой отправки ===
46 +* Документ будет размножен на количество сотрудников и уйдет на подпись в зависимости от порядка подписания - руководителю или сотруднику
66 66  
67 -Документ будет размножен на количество сотрудников и уйдет на подпись в зависимости от порядка подписания - руководителю или сотруднику
68 -
69 69  [[image:https://lh7-us.googleusercontent.com/wCaEZSYzOtRTTHEjjqumdevnVf0rQ--eiKKwTyhO6iqxKQ_oWPmhl4POvCvAl_DExWl79FkrxlF4vN7Wh-4N236gyUA1C3rZMMZB7hsrOPZFEI2g5hLuhTOihO2D2UocDtZkeLjpTw2NIOJkCzOv-kE||alt="3ac96cf9b7c7949b8f309eab8cd55607.png" height="217" width="624"]]
70 70  
71 71  (% class="box warningmessage" %)