Изменения документа Согласовать график отпусков

Редактировал(а) HRlink 25.08.2024
От версии 7.1
отредактировано HRlink
на 21.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 8.1
отредактировано HRlink
на 21.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Содержимое
... ... @@ -8,33 +8,33 @@
8 8  == Кадровик: Передать остаток отпуска из 1С в HRlink ==
9 9  
10 10  
11 -(% style="font-size:16px" %)Настойка позволяет передавать из 1С остаток дней отпуска, который будет видеть сотрудник в HRlink при подаче заявления на отпуск и планировании отпуска в графике отпусков
11 +Настойка позволяет передавать из 1С остаток дней отпуска, который будет видеть сотрудник в HRlink при подаче заявления на отпуск и планировании отпуска в графике отпусков
12 12  
13 13  
14 -(% style="font-size:16px" %)Передать остаток дней отпуска из 1С в HRlink можно при:
14 +Передать остаток дней отпуска из 1С в HRlink можно при:
15 15  
16 -* (% style="font-size:16px" %)Создании нового сотрудника
17 -* (% style="font-size:16px" %)Обновлении существующего сотрудника
18 -* (% style="font-size:16px" %)Отправке справочника сотрудников
19 -* (% style="font-size:16px" %)Отправке документа
16 +* Создании нового сотрудника
17 +* Обновлении существующего сотрудника
18 +* Отправке справочника сотрудников
19 +* Отправке документа
20 20  
21 -(% style="font-size:16px" %)Остаток дней отпуска обновляется при повторной передаче данных сотрудника любым из вышеперечисленных способов.
21 +Остаток дней отпуска обновляется при повторной передаче данных сотрудника любым из вышеперечисленных способов.
22 22  
23 -(% style="font-size:16px" %)Для активации настройки передачи остатка дней:
23 +Для активации настройки передачи остатка дней:
24 24  
25 -* (% style="font-size:16px" %)Откройте ВПФ для 1С из раздела **Сотрудники**(%%) (% style="font-size:16px" %)или любого кадрового мероприятия нажмите **Печать>Обмен данными с порталом**
25 +* Откройте ВПФ для 1С из раздела **Сотрудники** или любого кадрового мероприятия нажмите **Печать>Обмен данными с порталом**
26 26  
27 -(% style="font-size:16px" %)[[image:https://lh7-rt.googleusercontent.com/docsz/AD_4nXfmFtVe-BSOo3Td_1qlyGR6jGixhDsQwtNEn_aIoPGSNBS2YQNN1v00725dOePzBcp7MCUFlu4QB1i1LV4vce0iNaIPtbXeOqteUqmcpKLaov9KbbHJlGG9ir-J9GM-f8kBgMXF3u1BZEMUK3CsMxGeqi8?key=IeRdAPGR4k-Ow1h6xMQZVg||height="320" width="624"]]
27 +[[image:https://lh7-rt.googleusercontent.com/docsz/AD_4nXfmFtVe-BSOo3Td_1qlyGR6jGixhDsQwtNEn_aIoPGSNBS2YQNN1v00725dOePzBcp7MCUFlu4QB1i1LV4vce0iNaIPtbXeOqteUqmcpKLaov9KbbHJlGG9ir-J9GM-f8kBgMXF3u1BZEMUK3CsMxGeqi8?key=IeRdAPGR4k-Ow1h6xMQZVg||height="320" width="624"]]
28 28  
29 29  
30 -* (% style="font-size:16px" %)Передите в **Авторизация и настройки>Настройки>Передавать остаток дней отпуска>Да **и нажмите на кнопку **Сохранить настройки**
30 +* Передите в **Авторизация и настройки>Настройки>Передавать остаток дней отпуска>Да **и нажмите на кнопку **Сохранить настройки**
31 31  
32 32  [[image:https://lh7-rt.googleusercontent.com/docsz/AD_4nXfCZpUabQ5pFSk1XijqCFMP66cM8TQzu0grtH3qoTX7iN7uVP-DHQfuugyPOt-wxSrNfCpBYA1VxQODyQgg5_LbY_JA1WfYsU2xM5CqRRLOJCuJA3zZduySg66x9RXOe8zGOQZ1w3NnlHrVY5Y6SAXre4jJ?key=IeRdAPGR4k-Ow1h6xMQZVg||height="320" width="624"]]
33 33  
34 34  
35 -* (% style="font-size:16px" %)Выполните передачу сотрудников, как описано в [[инструкции>>https://hr-link.omnidesk.ru/knowledge_base/item/203630?sid=48817/#scroll_to_1]]
35 +* Выполните передачу сотрудников, как описано в [[инструкции>>https://hr-link.omnidesk.ru/knowledge_base/item/203630?sid=48817/#scroll_to_1]]
36 36  
37 -(% style="font-size:16px" %)В HRlink передается общее количество дней отпуска, накопленное в 1С за все время работы сотрудника в организации.
37 +В HRlink передается общее количество дней отпуска, накопленное в 1С за все время работы сотрудника в организации.
38 38  
39 39  
40 40  
... ... @@ -59,44 +59,43 @@
59 59  )))
60 60  * Когда все сотрудники будут добавлены, нажмите на кнопку **Отправить выбранным**. Перед отправкой проверьте список и количество сотрудников. Количество добавленных сотрудников будет отражено на кнопке и над списком
61 61  
62 -
63 63  == Сотрудник: запланировать отпуск ==
64 64  
65 -(% style="font-size:16px" %)Для заполнения графика отпусков Сотруднику необходимо:
64 +Для заполнения графика отпусков Сотруднику необходимо:
66 66  
67 -* (% style="font-size:16px" %)Перейти в **Отпуска>Мой отпуск **и нажать на кнопку **+Добавить отпуск**
66 +* Перейти в **Отпуска>Мой отпуск **и нажать на кнопку **+Добавить отпуск**
68 68  
69 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723714062587-784. График отпусков. Сотрудник.gif]]
68 +[[image:1723714062587-784. График отпусков. Сотрудник.gif]]
70 70  
71 71  
72 -* (% style="font-size:16px" %)Во встроенном календаре выбрать даты основного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней и нажать на кнопку **Выбрать **
71 +* Во встроенном календаре выбрать даты основного отпуска продолжительностью не менее 14 календарных дней и нажать на кнопку **Выбрать **
73 73  
74 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723714203648-705. График отпусков. Сотрудник.gif]]
73 +[[image:1723714203648-705. График отпусков. Сотрудник.gif]]
75 75  
76 76  
77 -* (% style="font-size:16px" %)Последовательно выполнить вышеописанное действие для распределения оставшихся 14 дней основного отпуска
76 +* Последовательно выполнить вышеописанное действие для распределения оставшихся 14 дней основного отпуска
78 78  
79 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723714706580-691. График отпусков. Сотрудник.gif]]
78 +[[image:1723714706580-691. График отпусков. Сотрудник.gif]]
80 80  
81 81  
82 -* (% style="font-size:16px" %)Повторить действие для распределения дней дополнительного отпуска и изменить Тип отпуска **Основной **на **Дополнительный **
81 +* Повторить действие для распределения дней дополнительного отпуска и изменить Тип отпуска **Основной **на **Дополнительный **
83 83  
84 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723715063345-920. График отпусков. Сотрудник.gif]]
83 +[[image:1723715063345-920. График отпусков. Сотрудник.gif]]
85 85  
86 86  
87 -* (% style="font-size:16px" %)Нажать на кнопку **Сохранить**. Если кнопка не активна, то необходимо проверить правильность заполнения при помощи чек-листа. У графика, который заполнен без ошибок, все {{icon name="check-circle"}}{{/icon}} интерактивного чек-листа меняют цвет на (% style="color:#2ecc71; font-size:16px" %){{icon name="check-circle"}}{{/icon}}
86 +* Нажать на кнопку **Сохранить**. Если кнопка не активна, то необходимо проверить правильность заполнения при помощи чек-листа. У графика, который заполнен без ошибок, все {{icon name="check-circle"}}{{/icon}} интерактивного чек-листа меняют цвет на (% style="color:#2ecc71" %){{icon name="check-circle"}}{{/icon}}
88 88  
89 89  (% class="wikigeneratedid" %)
90 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723715465325-257.png]]
89 +[[image:1723715465325-257.png]]
91 91  
92 92  (% class="wikigeneratedid" %)
93 -(% style="font-size:16px" %)[[image:1723715813066-110. График отпусков. Сотрудник.gif]]
92 +[[image:1723715813066-110. График отпусков. Сотрудник.gif]]
94 94  
95 -== (% style="font-size:16px" %)Руководитель: согласовать график(%%) ==
94 +== Руководитель: согласовать график ==
96 96  
97 -(% style="font-size:16px" %)Для согласования графика отпусков Руководителю необходимо:
96 +Для согласования графика отпусков Руководителю необходимо:
98 98  
99 -* (% style="font-size:16px" %)Перейти в **Отпуска>Мои подчиненные **и выбрать месяц для согласования. По умолчанию график отпусков открывается на текущем месяце
98 +* Перейти в **Отпуска>Мои подчиненные **и выбрать месяц для согласования. По умолчанию график отпусков открывается на текущем месяце
100 100  
101 101  [[image:1723719665201-505. График отпусков. Руководитель.gif]]
102 102  
... ... @@ -118,7 +118,7 @@
118 118  
119 119  * Даты отпуска можно **Редактировать**. Для этого необходимо нажать на три точки в конце календарной шкалы нужного отпуска и нажать на кнопку **Редактировать **
120 120  
121 -​​​​​​​[[image:1723720432419-325. График отпусков. Руководитель.gif]]
120 +[[image:1723720432419-325. График отпусков. Руководитель.gif]]
122 122  
123 123  
124 124  В карточке редактирования отпуска можно:
... ... @@ -133,11 +133,11 @@
133 133  [[image:1723720823363-469. График отпусков. Руководитель.gif]]
134 134  
135 135  
136 -== (% style="font-size:16px" %)Руководитель: заполнить график за сотрудников(%%) ==
135 +== Руководитель: заполнить график за сотрудников ==
137 137  
138 -(% style="font-size:16px" %)Для заполнения графика отпусков за подчиненного Руководителю необходимо:
137 +Для заполнения графика отпусков за подчиненного Руководителю необходимо:
139 139  
140 -* (% style="font-size:medium" %)На вкладке **Мои подчиненные **нажать на кнопку **Кто без отпуска? **и выбрать из списка того Сотрудника, которому необходимо заполнить график отпусков
139 +* На вкладке **Мои подчиненные **нажать на кнопку **Кто без отпуска? **и выбрать из списка того Сотрудника, которому необходимо заполнить график отпусков
141 141  
142 142  [[image:1723721661587-268. График отпусков. Руководитель.gif]]
143 143  
... ... @@ -147,6 +147,6 @@
147 147  [[image:1723720823363-469. График отпусков. Руководитель.gif]]
148 148  
149 149  
150 -== (% style="color:#c0392b; font-size:16px" %)Выгрузка запланированного графика отбратно в 1С(%%) ==
149 +== (% style="color:#c0392b" %)Выгрузка запланированного графика отбратно в 1С(%%) ==
151 151  
152 -== (% style="color:#c0392b; font-size:16px" %)Отправка графика из сотрудникам на ознакомление(%%) ==
151 +== (% style="color:#c0392b" %)Отправка графика из сотрудникам на ознакомление(%%) ==