Изменения документа Типы документов

Редактировал(а) HRlink 26.08.2024

От версии 2.1
отредактировано HRlink
на 26.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 9.1
отредактировано HRlink
на 26.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Содержимое
... ... @@ -1,66 +1,34 @@
1 -= Краткая инструкция =
1 +(% class="wikigeneratedid" id="H41A44043044243A43044F43843D44144244044343A44643844F" %)
2 +
2 2  
3 -Краткая инструкция:
4 -
5 -* Поинт
6 -* Поинт 2
7 -
8 -|__Ссылка на подробную инструкцию__|__Если можно выполнить в 1С, то ссылка на статью__
9 -
10 -= Добавить новый тип документа =
11 -
12 12  {{toc/}}
13 13  
14 14  == Роли, которым доступно действие ==
15 15  
16 -Администратор, Кадровик
8 +Администратор
17 17  
18 -== Описание ==
10 +== Описание ==
19 19  
20 -Раздел «Типы документов» используются для настройки соответствия типов документов кодам классификатора Минтруда, согласно [[Приказу Минтруда России № 578н от 20 сентября 2022 г.>>https://mintrud.gov.ru/docs/mintrud/orders/2424?ysclid=m0b3wti8qb206532932]]
12 +Ведение справочника Типов документов в HRlink является обязательным и используется для автоматизации процессов КЭДО.
21 21  
22 ак кадровик при загрузке документа, выбирая тип документа по его названию, будет сообщать системе соответствующий код классификатора.
14 +Типы документов в системе используются:
23 23  
16 +* Для настройки соответствия типов документов кодам классификатора Минтруда, согласно [[Приказу Минтруда России № 578н от 20 сентября 2022 г.>>https://mintrud.gov.ru/docs/mintrud/orders/2424?ysclid=m0b3wti8qb206532932]]
17 +* Для автоматической подстановки Кода классификатора Минтруда в xml – файл, который входит в состав [[архива документооборота >>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Скачать%20архив%20документооборота/]]
18 +* Для настройки прав кадровикам, обеспечивая им необходимые полномочия 
24 24  
25 25  ----
26 26  
27 -== Дополнительная ценность ==
22 +== Дополнительная ценность ==
28 28  
29 29  {{success}}
30 -{{icon name="smile-o"}}{{/icon}}**Для Вашего удобства: **
25 +**{{icon name="smile-o"}}{{/icon}}Для Вашего удобства: **
31 31  
32 -* Самые распространенные типы документов с присвоенным кодом классификатора Минтруда уже добавлены в раздел
33 -* Все известные коды классификатора Минтруда, которые используются в КЭДО предустановлены в HRlink и доступны для выбора из выпадающего списка при добавлении нового типа документа
27 +* Самые распространенные типы документов с присвоенным кодом классификатора Минтруда уже добавлены в перечень справочника
34 34  {{/success}}
35 35  
36 36  == Особенности ==
37 37  
38 38  {{info}}
39 -{{icon name="info"}}{{/icon}}**Код классификатора Минтруда будет добавлен в xml – файл, который входит в состав [[архива документооборота >>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Скачать%20архив%20документооборота/]] **
33 +**{{icon name="info"}}{{/icon}}Код классификатора Минтруда будет добавлен в xml – файл, который входит в состав [[архива документооборота >>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Скачать%20архив%20документооборота/]] **
40 40  {{/info}}
41 -
42 -== Предварительное условие ==
43 -
44 -{{warning}}
45 -**{{icon name="warning"}}{{/icon}}Перед добавление нового типа документа убедитесь в том, что добавляемый тип документа отсутствует в существующем перечне **
46 -{{/warning}}
47 -
48 -----
49 -
50 -== ==
51 -
52 -== Последовательность шагов ==
53 -
54 -Для выполнения действия необходимо:
55 -
56 -1. Шаг один+скриншот
57 -1. Шаг два+скриншот
58 -1. Шаг три+скриншот
59 -
60 -== Результат (успех) ==
61 -
62 -Если все предыдущие шаги были выполнены верно, то в результате ... успех
63 -
64 -== Дальнейшие действия ==
65 -
66 -Какой следующий логический шаг? Ссылка на соответствующие инструкции.