Исходный код вики Выпустить УНЭП сотруднику

Версия 71.1 от HRlink на 27.08.2024

Скрыть последних авторов
HRlink 35.1 1 = Краткая инструкция =
HRlink 34.1 2
HRlink 21.1 3 (% class="box" %)
4 (((
5 Для выпуска УНЭП выполните следующие действия:
HRlink 11.1 6
HRlink 54.1 7 1. Зайдите в карточку сотрудника, которому необходимо выпустить УНЭП
HRlink 60.1 8 1. Убедитесь, что [[сотрудник приглашен>>url:https://hr-link.omnidesk.ru/knowledge_base/item/203845?sid=48817]] в HRlink и принял приглашение. У такого сотрудника отображается зеленая галочка напротив одного из каналов связи
HRlink 21.1 9 1. В разделе **Сертификаты **выберите **Выпустить подпись **напротив нужного вида УНЭП: очная идентификация или удаленная идентификация
HRlink 60.1 10 1. В открывшемся окне проверьте персональные данные сотрудника и внесите недостающие
HRlink 21.1 11 1. Нажмите на кнопку **Выпустить**
HRlink 11.1 12
HRlink 59.1 13 |[[Перейти к подробной инструкции >>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Сотрудники/Выпустить%20УНЭП/#H41244B43F44344143A42341D42D41F44143E44244044343443D43843A443]]|Выпустить УНЭП через 1С (добавить ссылку)
HRlink 21.1 14 )))
HRlink 11.1 15
HRlink 29.1 16 = Выпуск УНЭП сотруднику =
HRlink 28.1 17
HRlink 21.1 18 {{toc/}}
HRlink 11.1 19
20
HRlink 21.1 21 == Описание ==
HRlink 11.1 22
HRlink 43.1 23 Усиленная неквалифицированная электронная подпись (УНЭП) — это электронный аналог собственноручной подписи. В HRlink УНЭП используется сотрудниками для подписания кадровых документов и заявлений и для ознакомления под роспись с ЛНА.
HRlink 11.1 24
25
HRlink 3.1 26 В HRlink можно выпустить УНЭП с:
27
HRlink 5.1 28 * Очной идентификацией. Применяется в том случае, если идентификация проводится при личном присутствии сотрудника
HRlink 3.1 29 * (((
HRlink 5.1 30 Удаленной идентификацией. Применяется в том случае, если идентификация проводится дистанционно, с помощью ЕСИА сотрудника
HRlink 40.1 31
32 ----
33
34
HRlink 21.1 35 )))
HRlink 3.1 36
HRlink 21.1 37 == Особенности ==
HRlink 3.1 38
HRlink 21.1 39 {{info}}
40 (% id="cke_bm_26505S" style="display:none" %) (% id="cke_bm_24208S" style="display:none" %) (%%)**{{displayIcon name="info"/}}** **В HRlink можно менять удостоверяющий центр, выдающий сертификаты УНЭП. На данный момент можно подключить один из двух Удостоверяющий центров:**
41
42 * Астрал-Софт. Подключен по умолчанию на всех порталах
43 * СКБ Контур. Подключается по заявке в Службу заботы о клиентах на [[help@hr-link.ru>>mailto:help@hr-link.ru]]. СКБ Контур требует номер телефона сотрудника для подтверждения выпуска сертификата УНЭП. После смены УЦ на СКБ Контур все запросы на выпуск УНЭП и активные УНЭП, выпущенные у Астрала, продолжат действовать
44 {{/info}}
45
HRlink 40.1 46
HRlink 41.1 47
HRlink 16.1 48 == Предварительные условия для выпуска УНЭП ==
HRlink 15.1 49
HRlink 21.1 50 {{warning}}
51 (% id="cke_bm_26505S" style="display:none" %) (% id="cke_bm_24208S" style="display:none" %) (%%)**{{displayIcon name="warning"/}} Перед выпуском УНЭП: **
HRlink 15.1 52
HRlink 52.1 53 * Убедитесь в том, что у сотрудника заполнены данные в разделе Документы: кем выдан, дата выдачи, код подразделения, место рождения, ИНН, СНИЛС
HRlink 21.1 54 {{/warning}}
HRlink 18.1 55
HRlink 40.1 56 ----
57
HRlink 71.1 58 == Процесс выпуска УНЭП ==
HRlink 5.1 59
HRlink 27.1 60 === Выпуск УНЭП при передаче сотрудников из 1С ===
HRlink 26.1 61
HRlink 29.1 62 Если у Вас настроена интеграция, то [[Вы можете выпустить УНЭП при передаче сотрудника из 1С>>url:https://hr-link.omnidesk.ru/knowledge_base/item/203630#scroll_to_1]].
HRlink 3.1 63
HRlink 26.1 64 === Выпуск УНЭП из карточки сотрудника ===
65
HRlink 23.1 66 Для выпуска УНЭП в HRlink:
67
HRlink 66.1 68 1. Зайдите в карточку сотрудника, которому необходимо выпустить УНЭП. Для поиска сотрудников с подтвержденным каналом связи в реестре **Сотрудники **выберите следующие значения для фильтров:(((
HRlink 67.1 69 |(% style="width:163px" %)ЭЦП|(% style="width:490px" %)**Нет**
HRlink 66.1 70 |(% style="width:163px" %)Каналы уведомлений|(% style="width:490px" %)**Любой**
71
72 [[image:1724617739967-886.png]]
73 )))
HRlink 64.1 74 1. Убедитесь, что сотрудник подтвердил один из каналов связи и в разделе **Сертификаты **выберите **Выпустить подпись **напротив нужного вида УНЭП: очная идентификация или удаленная идентификация[[image:1724331859483-600.png]]
HRlink 23.1 75 1. В открывшемся окне проверьте персональные данные сотрудника и нажмите кнопку **Выпустить**
HRlink 3.1 76
HRlink 31.1 77 === Массовый выпуск УНЭП из реестра «Сотрудники» вместе с отправкой приглашения ===
HRlink 26.1 78
HRlink 46.1 79 Вместе с приглашением можно подключить сотрудникам ЭП.
80
81 1. В реестре **Сотрудники** выберите при помощи {{icon name="check-square"}}{{/icon}} тех сотрудников, которые еще не были приглашены на портал и нажмите на кнопку **+ Пригласить **{{icon name="check-aquare"}}{{/icon}}
HRlink 47.1 82 1. Во всплывающем окне выберите канал отправки приглашения, способ идентификации и вид ЭП, который хотите подключить сотруднику и нажмите на кнопку **Пригласить** [[image:1724338237781-472.png]](((
83
HRlink 46.1 84 )))
85
HRlink 40.1 86 ----
HRlink 26.1 87
HRlink 40.1 88
HRlink 70.1 89 === Статус выпуска УНЭП ===
HRlink 5.1 90
HRlink 6.1 91 Статус выпуска УНЭП можно отслеживать в карточке сотрудника. Статус будет последовательно обновляться.
HRlink 5.1 92
HRlink 39.1 93 (% border="1" %)
HRlink 15.1 94 |=**Статус**|=**Значение**
HRlink 6.1 95 |На подтверждении|Заявка отправлена в личный кабинет сотрудника и ожидает его подписания
96 |В обработке|Сотрудник подписал заявление, заявка отправлена в УЦ
97 |На проверке|УНЭП выпущен УЦ, сертификат отправлен в личный кабинет сотрудника и ожидает его подтверждения
98 |Выдан|Сотрудник может использовать УНЭП для подписания документов
HRlink 3.1 99
HRlink 50.1 100 [[image:1724338642552-573.png]]
HRlink 3.1 101
102
HRlink 40.1 103 ----
HRlink 3.1 104
HRlink 40.1 105
HRlink 70.1 106 === Результат успешного выпуска УНЭП ===
HRlink 5.1 107
HRlink 61.1 108 Если все предыдущие шаги выполнены правильно, то в карточке сотрудника статус выпуска УНЭП изменится на «Выдан». Теперь сотрудник может подписывать документы и заявления и ознакамливаться под роспись с ЛНА при помощи УНЭП. [[image:1724338546497-838.png]]
HRlink 5.1 109
110
HRlink 40.1 111 ----
HRlink 5.1 112
HRlink 40.1 113
HRlink 33.1 114 == Ошибки при выпуске УНЭП ==
HRlink 5.1 115
HRlink 33.1 116 === Возможные ошибки и способы их исправления ===
HRlink 3.1 117
HRlink 32.1 118
HRlink 14.1 119 (% border="1" %)
HRlink 15.1 120 |=(% style="width: 233px;" %)**Ошибка**|=(% style="width: 980px;" %)**Решение**
121 |(% style="width:233px" %)Стоп-лист|(% style="width:980px" %)Физлицо находится в Стоп-листе ФНС. Если такая ошибка возникла, обратитесь в Службу заботы о клиентах на [[help@hr-link.ru>>mailto:help@hr-link.ru]]
122 |(% style="width:233px" %)Ошибка в данных СНИЛС/ИНН|(% style="width:980px" %)Исправьте данные СНИЛС/ИНН и отправьте заявку повторно
HRlink 22.1 123 |(% style="width:233px" %)Отклонено сотрудником|(% style="width:980px" %)Сотрудник отклонил заявку на выпуск УНЭП. Свяжитесь с сотрудником, отклонившим заявку
HRlink 15.1 124 |(% style="width:233px" %)Ошибка в данных заявки|(% style="width:980px" %)Сотрудник может отклонить заявку, если обнаружит ошибку в персональных данных. Отредактируйте персональные данные и отправить заявку повторно
HRlink 3.1 125
HRlink 32.1 126 === Повторная подача заявки на выпуск УНЭП в случае ошибки ===
127
HRlink 17.1 128 Для просмотра ошибки и повторной подачи заявки на УНЭП:
HRlink 3.1 129
HRlink 53.1 130 * Откройте карточку сотрудника и нажмите кнопку **Выпустить подпись** [[image:1724338510475-110.png]]
HRlink 3.1 131
HRlink 32.1 132 === Поиск отклонённых заявок в реестре «Сотрудник**и»** ===
133
HRlink 48.1 134 Отклоненные заявки на УНЭП можно найти в реестре сотрудников по фильтру ЭЦП: УНЭП отклонён[[image:1724338407015-835.png]]
HRlink 32.1 135
HRlink 3.1 136
HRlink 48.1 137
HRlink 40.1 138 ----
HRlink 3.1 139
HRlink 40.1 140
HRlink 23.1 141 == Автоматический перевыпуск УНЭП ==
HRlink 3.1 142
HRlink 23.1 143 |=Причина|=Особенности
144 |Изменение ФИО сотрудника|(((
145 Заявка **сформируется** автоматически, если после обновления данных сотрудника изменятся его фамилия, имя или отчество.
HRlink 3.1 146
HRlink 23.1 147 Заявка **не сформируется** автоматически, если у этого сотрудника уже была заявка на перевыпуск в связи с изменением ФИО менее 30 дней назад.
148 )))
149 |Окончание срока действия сертификата|(((
150 Заявка сформируется автоматически, если до окончания срока действия сертификата осталось менее 5 дней
HRlink 3.1 151
HRlink 23.1 152 При перевыпуске будет сформирована заявка с тем же типом идентификации, что и предыдущая.
153 )))