Исходный код вики Удалить или аннулировать документ
Редактировал(а) HRlink 25.09.2024
Скрыть последних авторов
author | version | line-number | content |
---|---|---|---|
![]() |
21.1 | 1 | = Краткая инструкция = |
![]() |
2.1 | 2 | |
3 | (% class="box" %) | ||
4 | ((( | ||
![]() |
19.1 | 5 | Для аннулирования документа: |
![]() |
12.1 | 6 | |
![]() |
19.1 | 7 | * Откройте карточку документа и нажмите на кнопку **Аннулировать** |
8 | * В диалоговом окне впишите причину и нажмите на кнопку **Аннулировать** | ||
9 | * Дождитесь переадресации на страницу Акта. Система сформирует его автоматически | ||
10 | * Вернитесь в **Реестр документов **и отправьте сформированный акт на подпись | ||
![]() |
12.1 | 11 | |
![]() |
19.1 | 12 | Аннулирование документа применяется только к тем документам, которые были подписаны двумя сторонами трудовых отношений: Сотрудником и Руководителем. Все остальные документы можно **Удалить** |
![]() |
12.1 | 13 | |
![]() |
20.1 | 14 | |
![]() |
19.1 | 15 | Для удаления документа: |
![]() |
12.1 | 16 | |
![]() |
19.1 | 17 | * Выберите нужный документ или документы в реестре при помощи {{icon name="check-square"}}{{/icon}}и в интерактивном меню нажмине на кнопку **Удалить ** |
![]() |
24.1 | 18 | |
19 | **[[Перейти к подробной инструкции>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Удалить%20документ/#H41043D43D44343B43844043E43243043D43843543843B43844343443043B43543D43843543443E43A44343C43543D442430]] ** | ||
![]() |
2.1 | 20 | ))) |
21 | |||
![]() |
37.1 | 22 | = Удаление или аннулирование документа = |
![]() |
2.1 | 23 | |
![]() |
6.1 | 24 | |(% style="width:574px" %)((( |
![]() |
5.1 | 25 | |
![]() |
2.1 | 26 | |
![]() |
27.1 | 27 | {{toc/}} |
![]() |
5.1 | 28 | |
29 | |||
![]() |
6.1 | 30 | )))|(% style="width:311px" %)((( |
![]() |
18.1 | 31 | |
![]() |
6.1 | 32 | ))) |
![]() |
5.1 | 33 | |
![]() |
26.1 | 34 | == Описание == |
![]() |
3.1 | 35 | |
![]() |
37.1 | 36 | Аннулирование и удаление документов применяется в том случае, если в подписанном документе есть ошибка. |
![]() |
2.1 | 37 | |
![]() |
33.1 | 38 | |
![]() |
37.1 | 39 | При аннулировании документа: |
![]() |
33.1 | 40 | |
![]() |
37.1 | 41 | * Система автоматически сформирует Акт об аннулировании документа и проставит взаимосвязь между Актом и Документом |
42 | * Кадровик сможет сразу отправить акт об аннулировании на подписание | ||
![]() |
25.1 | 43 | |
![]() |
37.1 | 44 | При удалении документа: |
![]() |
32.1 | 45 | |
![]() |
37.1 | 46 | * Документ переместится на вкладку «Удалённые» |
47 | |||
![]() |
39.1 | 48 | ---- |
49 | |||
![]() |
26.1 | 50 | == Особенности == |
![]() |
25.1 | 51 | |
![]() |
34.1 | 52 | {{info}} |
![]() |
36.1 | 53 | **{{icon name="info"}}{{/icon}}Выбор действия: Аннулировать или Удалить зависит от того, кем был подписан документ**: |
![]() |
34.1 | 54 | |
55 | |(% style="width:444px" %)Двумя сторонами трудовых отношений: Сотрудником и Руководителем|(% style="text-align:center; width:209px" %)[[Аннулировать>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Удалить%20документ/#H41F44043E44643544144143043D43D44343B43844043E43243043D43844F43443E43A44343C43543D442430]] | ||
56 | |(% style="width:444px" %)Одной стороной трудовых отношений|(% style="text-align:center; width:209px" %)[[Удалить>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Удалить%20документ/#H42343443043B43543D43843543443E43A44343C43543D442430]] | ||
57 | {{/info}} | ||
58 | |||
![]() |
40.1 | 59 | ---- |
![]() |
2.1 | 60 | |
![]() |
40.1 | 61 | == Процесс аннулирования документа == |
62 | |||
63 | === Ограничения === | ||
64 | |||
![]() |
25.1 | 65 | {{warning}} |
![]() |
36.1 | 66 | **{{icon name="warning"}}{{/icon}}Если в карточке документа кнопка «Аннулировать» не отображается, убедитесь в том, что документ:** |
![]() |
25.1 | 67 | |
68 | * Подписан двумя сторонами трудовых отношений — Сотрудником и Руководителем | ||
69 | * Не является ЛНА. Процесс ознакомления с ЛНА не подразумевает аннулирования. Если в отправленном ЛНА есть ошибки, загрузите и отправьте на ознакомление новую версию ЛНА | ||
70 | * Документ не был аннулирован ранее и не находится в процессе аннулирования | ||
71 | {{/warning}} | ||
72 | |||
![]() |
26.1 | 73 | === Выбор документа для аннулирования === |
![]() |
25.1 | 74 | |
![]() |
41.1 | 75 | * Выберите подписанный документ в реестре и откройте его карточку[[image:1727270727065-597.png]] |
![]() |
2.1 | 76 | |
![]() |
41.1 | 77 | * Нажмите на кнопку **Аннулировать**, расположенную справа над карточкой документа[[image:1727270851588-259.png]] |
![]() |
2.1 | 78 | |
![]() |
41.1 | 79 | * В диалоговом окне впишите причину и нажмите на кнопку **Аннулировать**[[image:1727270949246-941.png]] |
![]() |
2.1 | 80 | |
![]() |
26.1 | 81 | === Акт об аннулировании === |
![]() |
2.1 | 82 | |
![]() |
25.1 | 83 | Система автоматически сформирует Акт об аннулировании с тем же Сотрудником и Руководителем, которые были указаны в исходном документе. В связи документа будет отображаться исходный документ, для которого был сформирован Акт. |
![]() |
2.1 | 84 | |
![]() |
25.1 | 85 | Для отправки акта на подписание: |
![]() |
2.1 | 86 | |
![]() |
41.1 | 87 | * Дождитесь переадресации на страницу Акта[[image:1727271127352-224.png]] |
![]() |
25.1 | 88 | * Вернитесь в **Реестр документов **и отправьте сформированный акт на подпись |
![]() |
8.1 | 89 | |
![]() |
25.1 | 90 | === Результат успешного аннулирования === |
91 | |||
![]() |
19.1 | 92 | После подписания Акта об аннулировании, в реестре документов будут отображаться: |
![]() |
8.1 | 93 | |
![]() |
19.1 | 94 | * Исходный документ со статусом «Завершен». В карточке документа будет отображена взаимосвязь с Актом об аннулировании |
95 | * Акт об аннулировании документа со статусом «Завершен». В карточке документа будет отображена взаимосвязь с исходным документом | ||
![]() |
8.1 | 96 | |
![]() |
19.1 | 97 | Напоминаем, что все документы, которые не были подписаны двумя сторонами трудовых отношений, можно **Удалить **из реестра. Аннулирование для таких документов не требуется. |
![]() |
8.1 | 98 | |
99 | |||
![]() |
26.1 | 100 | === Возможные ошибки и решения при аннулировании === |
![]() |
25.1 | 101 | |
102 | |=Ошибка|=Причина и решение | ||
103 | |Кнопка **Аннулировать **не отображается в карточке документа |((( | ||
![]() |
26.1 | 104 | * Документ подписан только одной стороной трудовых отношений: Сотрудником или Руководителем. Такой документ можно [[удалить>>https://wiki.myhrlink.ru/bin/view/Main/Кадровик/Документы/Удалить%20документ/#H42343443043B43543D43843543443E43A44343C43543D442430]] |
![]() |
25.1 | 105 | * Документ является ЛНА. Процесс ознакомления с ЛНА не подразумевает аннулирования. Если в отправленном ЛНА есть ошибки, загрузите и отправьте на ознакомление новую версию ЛНА |
106 | * Документ был аннулирован ранее или находится в процессе аннулирования | ||
107 | ))) | ||
108 | |||
109 | ---- | ||
110 | |||
![]() |
28.1 | 111 | == Удаление документа == |
![]() |
7.1 | 112 | |
![]() |
26.1 | 113 | === Процесс удаления === |
![]() |
25.1 | 114 | |
![]() |
41.1 | 115 | * В реестре **Документы** отметьте необходимый документ галочкой и нажмите кнопку **Удалить**[[image:1727271296759-414.png]] |
116 | * Подтвердите удаление в диалоговом окне[[image:1727271354196-209.png]] | ||
![]() |
7.1 | 117 | |
![]() |
26.1 | 118 | === Результат успешного удаления === |
![]() |
7.1 | 119 | |
![]() |
41.1 | 120 | Документ переместится во вкладку **Удаленные**[[image:1727271398284-243.png]] |