Редактировал(а) HRlink 15.09.2024
От версии 2.1
отредактировано HRlink
на 26.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев
К версии 4.1
отредактировано HRlink
на 26.08.2024
Изменить комментарий: К данной версии нет комментариев

Сводка

Подробности

Свойства страницы
Содержимое
... ... @@ -9,17 +9,15 @@
9 9  
10 10  |__Ссылка на подробную инструкцию__|
11 11  
12 -= Назначение прав кадровикам и руководителям =
12 += Назначение прав кадровикам и руководителям =
13 13  
14 14  {{toc/}}
15 15  
16 -== Видеоинструкция ==
17 -
18 18  == Роли, которые могут назначать права кадровикам и руководителям ==
19 19  
20 20  Администратор
21 21  
22 -== Описание ==
20 +== Описание ==
23 23  
24 24  Назначение прав позволяет наделять необходимыми полномочиями отдельных кадровиков и руководителей.
25 25  
... ... @@ -45,7 +45,7 @@
45 45  == Особенности ==
46 46  
47 47  {{info}}
48 -{{icon name="info"}}{{/icon}}**Вне зависимости от настройки прав Кадровик может:**
46 +**{{icon name="info"}}{{/icon}}Вне зависимости от настройки прав Кадровик может:**
49 49  
50 50  * Создавать и редактировать все типы заявлений в справочнике тех юрлиц, в которых он оформлен, как сотрудник
51 51  * Обрабатывать документы и заявления, где он является согласующим
... ... @@ -53,7 +53,7 @@
53 53  Подать все типы заявлений, которые доступны в режиме сотрудника, только в тех юрлицах, где он оформлен, как сотрудник
54 54  )))
55 55  
56 -{{icon name="info"}}{{/icon}}**Вне зависимости от настройки прав Руководитель может:**
54 +**{{icon name="info"}}{{/icon}}Вне зависимости от настройки прав Руководитель может:**
57 57  
58 58  * Обрабатывать документы и заявления, где он является согласующим
59 59  * (((
... ... @@ -83,11 +83,13 @@
83 83  * Выберите, какие права необходимо настроить. Для этого оставьте галочки только для тех юрлиц, отделов, типов документов и заявлений, с которыми может работать данный пользователь
84 84  * Нажмите на кнопку **Сохранить**
85 85  
86 -== Результат ==
84 +== Результат ==
87 87  
88 88  Если все предыдущие шаги были выполнены верно, то:
89 89  
90 -|=(% colspan="2" %)Кадровик
88 +|=(% colspan="2" %)(((
89 +=== Для Кадровика ===
90 +)))
91 91  |=(% scope="col" style="width: 132px;" %)Права|=(% style="width: 753px;" %)Результат. Кадровик сможет:
92 92  |(% style="width:132px" %)На отделы|(% style="width:753px" %)(((
93 93  * Обрабатывать заявления и документы только тех отделов, на которые ему назначены права
... ... @@ -102,7 +102,9 @@
102 102  * Использовать МЧД для подписания Документов в назначенных юрлицах
103 103  * Видеть Сотрудников, относящихся к назначенным юрлицам
104 104  )))
105 -|(% colspan="2" %)**Руководитель **
105 +|(% colspan="2" %)(((
106 +=== **Для Руководителя** ===
107 +)))
106 106  |(% style="width:132px" %)**Права**|(% style="width:753px" %)**Результат**
107 107  |(% style="width:132px" %)Юрлица|(% style="width:753px" %)(((
108 108  * Изменения прав будут сохранены. Система предложит перейти в реестр МЧД, где можно будет проверить наличие доверенности у Руководителя, которому были назначены права. Вы можете **Перейти в реестр МЧД**, где в фильтре Представитель будут вписаны соответствующие ФИО